photo Directeur(trice) établissement de coopération intercommunale

Directeur(trice) établissement de coopération intercommunale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission au quotidien : En tant que directeur ou directrice du CIAS, vous serez rattaché directement au Président de l'Agglomération. Mais au quotidien, ce sont aussi les élus, les équipes opérationnelles et les partenaires sociaux que vous accompagnerez pour faire vivre une politique sociale intercommunale cohérente, ambitieuse et surtout utile. Votre rôle est complet. Vous êtes d'abord le chef d'orchestre administratif. Cela signifie que vous pilotez le projet d'établissement, vous élaborez et suivez le budget, vous coordonnez les ressources humaines, vous préparez les conseils d'administration et anticipez les évolutions réglementaires. Vous construisez l'équilibre entre une gestion rigoureuse et une vision sociale engagée. Vous encadrez et animez l'équipe opérationnelle avec méthode, attention et vision. Vous définissez les modes de fonctionnement, évaluez les services, structurez les projets et veillez à maintenir un haut niveau de qualité et de professionnalisme. Vous n'êtes pas seul. Vous êtes entouré d'agents engagés, compétents et attachés à leurs missions. Ensemble, vous donnez vie à des projets concrets et structurants pour le territoire. En parallèle,[...]

photo Responsable relation client (CRM)

Responsable relation client (CRM)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Préparer, mettre en œuvre, coordonner et contrôler les activités des équipes sous votre responsabilité : Vous assurez la gestion quotidienne des équipes en veillant à ce que toutes les actions soient réalisées en accord avec les décisions stratégiques définies par la Direction Générale et les Directions Régionales. Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, tout en développant le portefeuille : En étroite collaboration avec les autres services de l'établissement, vous travaillez à maintenir une relation client optimale et à développer de nouvelles opportunités commerciales. Déterminer et mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs collectifs et individuels : Vous identifiez les actions nécessaires pour atteindre les objectifs fixés et accompagnez vos équipes dans leur exécution, en offrant un soutien constant et des conseils pour garantir leur succès. Mettre en place des outils de supervision et d'évaluation de l'activité de votre service : Vous créez et déployez des outils permettant de suivre, analyser et évaluer la performance de vos équipes, afin de garantir une gestion efficace et optimale. Analyser[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Saint-Dizier avec La Compagnie des Lavandières En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes : - Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). - Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer - Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise. Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en industrie alimentaire

Chef / Cheffe d'atelier en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez Entremont en tant que Responsable d'Activité Production pour notre atelier Spécialités ! Fromage, innovation et management vous passionnent ? Postulez et façonnez l'avenir avec nous ! En tant que Responsable d'activité et sous la responsabilité d'Amandine, notre responsable conditionnement, vous serez garant du bon fonctionnement de l'atelier spécialité au sein de notre site industriel. Vous serez garant du bon développement de vos équipes (environ 50 personnes) et de la sécurité des denrées alimentaires de votre secteur. Vos missions principales Gestion du Conditionnement : - Piloter l'activité conditionnement du secteur spécialités et garantir le respect des plannings de fabrication. - Assurer le suivi et le reporting des performances des lignes de conditionnement. Organisation et Sécurité : - Organiser et superviser l'entretien et le nettoyage des locaux, gérer les plannings et les remplacements du personnel. - Garantir la sécurité des personnes et des biens, participer activement aux démarches sécurité et proposer des améliorations. - Veiller à l'ergonomie des postes de travail et au respect des pratiques de production pour assurer la sécurité[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l'accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés. Ton quotidien : Prêt(e) à rejoindre notre communauté d'alternants ? Grâce à un accompagnement personnalisé tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards.) Pré-qualifier[...]

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Ouvrier carrier / Ouvrière carrière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Voutré, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons pour notre client situé à Voutré (53) un Assistant superviseur de carrière TP (H/F) : Missions principales : *Réaliser la maintenance de 1er niveau *Effectuer les opérations courantes (visites, contrôles) *Intervenir en cas de pannes *Détecter et signaler tout incident *Remplacer ponctuellement le superviseur (absences, congés..) Horaires de travail : 4h-12h (possibilité de travail de nuit : 20h-4h) Profil idéal : Vous avez déjà travaillé en carrière TP extraction. Connaissance en maintenance de premier niveau. Management d'équipe. Type de contrat : CDI Taux horaire de départ : 13.50€

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Mayenne (53) et une partie du département 68, alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) -[...]

photo Responsable logistique

Responsable logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port-Brillet, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Principales Missions: Gestion des secteurs sous sa responsabilité o Déployer et être force de proposition sur l'organisation adaptée pour atteindre les objectifs budgétaires fixés annuellement, notamment en termes de sécurité, de qualité,de productivité et de respect des délais o Suppléer le responsable logistique en cas d'absence et avoir la capacité de prendre le poste de responsable logistique en 2026/27 (départ en retraite) o Participe fortement à l'intégration du nouvel ERP Groupe avec le service logistique o Préparer et optimiser les tournées logistiques Développement de l'amélioration continue de son secteur pour la productivité et le QHSE o Vérifier le bon fonctionnement et la bonne utilisation des dispositifs de sécurité o Alerter son responsable hiérarchique, en cas de non-conformité QHSE o Assurer le respect des listes du personnel habilité o Participer et/ou animer la démarche de progrès dans son périmètre Animation et gestion humaine de son secteur o Développer en permanence, par la qualité de son management, un contexte favorable à la responsabilisation, à l'autonomie et à la polyvalence de ses collaborateurs, en respectant les valeurs du groupe o[...]

photo Directeur(trice) exploitation transport routier de personnes

Directeur(trice) exploitation transport routier de personnes

Emploi Transport

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente capacité d'organisation, votre fiabilité et votre aisance relationnelle (communication écrite / orale). Vous souhaitez : - Intégrer une entreprise en pleine croissance, traitant quotidiennement avec les plus grands noms de l'industrie agro-alimentaire - Evoluer dans un environnement efficace, dynamique, évolutif - Intégrer une agence créée récemment et ainsi contribuer à son développement. Rencontrons-nous ! Il s'agit pour notre Groupe d'un recrutement de première importance. Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale et la Présidence du Groupe, vous œuvrerez, tel un véritable chef d'orchestre, à l'accompagnement opérationnel et technique de vos équipes et à l'amélioration continue de l'agence (qualité, délais, efficacité) en prenant appui sur l'expertise des Services centraux/Directions métiers, sur vos compétences/expériences et vos constats terrain. Vos missions s'articuleront principalement autour de 4 grands axes : 1/ Gestion du personnel (environ 60% du temps) Manageur de terrain, vous animerez une équipe de 70 collaborateurs sédentaires et roulants. Vous les accompagnerez, les animerez par des briefings/débriefings[...]

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Conseiller / Conseillère responsable point emploi

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions Principales : Encadrement de l'équipe : Animation des encadrants techniques et des conseillers emploi formation. Suivi des activités et formation continue de l'équipe. Organisation du temps de travail et gestion logistique. Gestion de Projet : Élaboration et pilotage de projets de pôle ou de service. Suivi de la réglementation en vigueur. Participation aux groupes de travail de l'association. Développement et Suivi des Activités Économiques : Entretien des relations avec les donneurs d'ordres. Recherche de nouveaux prestataires. Réponse aux marchés publics et appels d'offres. Suivi des devis et du respect du budget. Suivi Administratif et Financier : Rédaction des bilans et rapports. Gestion financière des activités et des contrats de travail. Animation du Réseau de Partenaires : Participation aux comités techniques et de pilotage. Participation aux réunions partenariales. Compétences Requises : Compétences en organisation et management. Connaissance des dispositifs d'insertion et politiques publiques. Sens de la relation client et capacité rédactionnelle. Expérience avec les publics en difficulté. Connaissance du cadre réglementaire notamment en matière de[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi Administrations - Institutions

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Poste de responsable d'une équipe de maintenance avec une partie encadrement mais aussi une partie de pratique de la maintenance générale au sein d'un établissement scolaire sur le secteur de Toul. Type de poste : CDD d'un mois renouvelable à temps complet Prise de poste: 01/09/2025 Mission: Encadre, coordonne et anime une équipe d'agents chargés de l'entretien général et/ou de la maintenance dans un établissement d'enseignement. Est le relais d'information auprès de l'équipe et fait appliquer la politique managériale de la collectivité. Activités principales « coeur de métier » - Animer, organiser et encadrer une équipe (temps de travail, évaluation, formation) - Motiver, responsabiliser, valoriser ses collaborateurs et favoriser la prise d'initiative - Adapter son management aux situations et aux agents - Etre responsable de la répartition des ressources et des moyens dans l'unité - Assurer les fonctions liées à la technicité de son champ d'intervention - Expliquer et veiller au respect des règles de sécurité - Conseiller la hiérarchie fonctionnelle de l'établissement en prenant en compte les évolutions techniques et technologiques dans son champ d'intervention - Organiser[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché.e à la Direction Commerciale régionale, vous êtes chargé.e du développement commercial des secteurs d'activités stratégiques de votre périmètre (majors, grands comptes, comptes clés). Pour mener à bien cette mission, vous avez la responsabilité directe d'une équipe de chargés d'affaires. Dans ce cadre, vous êtes en charge de : Garantir le développement commercial avec les clients stratégiques (prospection, négociation et signature des accords comptes clés) Animer une équipe de chargés d'affaires (recrutement, suivi des performances et animation de l'activité) Piloter la croissance sur les marchés de la région, et notamment le développement de marchés cibles et porteurs (Industrie, énergie, services, BTP) Gérer des appels d'offres publics et privés régionaux (réponses, délais, suivi des accords .) Assurer le développement commercial de votre périmètre au travers des agences de la région (suivi de la politique des grands comptes et mise en place d'opérations commerciales dans les agences) Issu.e d'une formation de niveau Bac+3 à 5 en Commerce, vous disposez d'une solide expérience dans la vente en BtoB ainsi qu'en management d'équipe. Vous êtes reconnu.e[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Emploi Extraction - Mines

Souhesmes-Rampont, 55, Meuse, Grand Est

Description Générale du Poste : Nous recherchons un Responsable de Site Chaudronnerie pour rejoindre notre équipe dynamique à Verdun . Vous superviserez et animerez une équipe de collaborateurs, assurant l'organisation de la production de votre secteur en respectant les exigences de sécurité, qualité, processus, clients et productivité. Responsabilités Principales : Encadrement et Gestion d'Équipe : Accueillir, former, accompagner et évaluer les compétences de vos collaborateurs. Organiser et optimiser les Flux de production, animer les réunions hebdomadaires, déterminer les objectifs de production et réaliser les entretiens annuels d'activité. Supervision de la Production : Déployer le processus de production selon le planning, identifier et résoudre les dysfonctionnements, participer aux évolutions structurelles et organisationnelles du secteur. Qualité et Sécurité : Restituer la performance du secteur (qualité, sécurité, délais, productivité), faire respecter le règlement intérieur et la réglementation en matière de Sécurité, Hygiène et Environnement. Relations et Communication : Favoriser un bon climat social, travailler en collaboration avec le secrétariat RH concernant[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de bureau d'études en industrie

Ingénieur / Ingénieure de bureau d'études en industrie

Emploi

Revigny-sur-Ornain, 55, Meuse, Grand Est

Concepteur et fabricant reconnu de dépanneuses et véhicules de remorquage sur mesure, notre PME industrielle française, rayonne bien au-delà de ses frontières. Forts de plus de 50 ans d'histoire, nous nous appuyons sur un savoir-faire technique pointu, une capacité à innover au quotidien et une production sur-mesure, adaptée à la demande du client : chaque projet est unique. Leader français et européen sur le segment poids lourds, nous poursuivons notre développement, en France comme à l'international. Adossés à un groupe solide, nous préparons l'avenir : l'extension de 5 000 m² de notre site de Longeville va nous permettre de franchir un nouveau cap en doublant notre capacité de production. Présents sur trois sites en Meuse, nous cultivons un mode de fonctionnement fondé sur la proximité, le collectif et la qualité. Aujourd'hui, près de 200 collaborateurs partagent cette aventure, portée par une véritable culture du produit, un esprit d'équipe marqué et une proximité forte entre bureaux d'études et atelier. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons aujourd'hui en CDI un-e INGENIEUR-E BUREAU D'ETUDES. Rattaché-e à notre Responsable BE et Méthodes et en lien étroit[...]

photo Chef / Cheffe de quart en industrie chimique

Chef / Cheffe de quart en industrie chimique

Emploi

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Aquila RH Verdun Cabinet de Recrutement recherche Le/la Chef de Quart sera responsable de superviser et coordonner les opérations d'un quart de production dans le secteur de l'industrie chimie. Il/elle garantira la sécurité, la qualité et la performance des procédés chimiques en conformité avec les exigences du site. Sous la responsabilité du Responsable de Production, le/la Chef de Quart conduira l'unité de production en horaires postés. En tant que garant du bon fonctionnement des installations, il/elle pilotera les opérations de production au quotidien tout en assurant la sécurité, le respect de l'environnement et la qualité des produits fabriqués. Vos missions***Piloter l'outil industriel en assurant la conduite des installations et la surveillance des paramètres critiques. * Intervenir sur les procédés en identifiant les dérives de réaction et en mettant en place des actions correctives. * Superviser une équipe d'opérateurs en assurant leur encadrement et le suivi des consignes. * Respecter les normes SHE (Sécurité, Hygiène, Environnement) et qualité en appliquant rigoureusement les procédures. * Assurer l'application du planning de production[...]

photo Ingénieur(e) travaux neufs en maintenance industrielle

Ingénieur(e) travaux neufs en maintenance industrielle

Emploi

Revigny-sur-Ornain, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : En tant que Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes : - Manager une équipe composée de 8 techniciens et 1 coordinateur maintenance - Animer les réunions d'équipe et assurer la bonne circulation des informations - Définir les objectifs de service et garantir le bon fonctionnement du service maintenance - Assurer une communication fluide avec les autres services de l'entreprise - Négocier et suivre les contrats de sous-traitance - Piloter les projets d'investissement liés à la maintenance - Déployer les actions nécessaires pour atteindre les objectifs de performance maintenance - Participer au comité de direction (CODIR) et contribuer aux décisions stratégiques du site - Être le garant de la sécurité au sein du service maintenance et veiller au respect des règles HSE Description du profil : De formation Bac +2 en maintenance mécanique ou électromécanique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste en maintenance industrielle, avec une expérience confirmée en management d'équipe. Reconnu(e) pour vos qualités managériales, votre sens de l'organisation et votre capacité à fédérer, vous savez créer une dynamique positive[...]

photo Responsable de bilan professionnel

Responsable de bilan professionnel

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 480€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière[...]

photo Responsable logistique

Responsable logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Nous recherchons pour le compte de notre client NAVAL GROUP LORIENT Responsable d'équipe composite pour assurer le management d'une équipe de 5 personnes (en 2x8) dans des espaces confinés L'activité des collaborateurs dont il aura la charge : collage de matériaux servant à la protection thermiques (maquettage, collage, jointoiement). Il devra s'assurer de la bonne exécution des opérations suivant des instructions de fabrication et les contrôles associés, répondre aux questions techniques des opérateurs. Il devra : - gérer les aspects logistiques pour assurer les opérations (demande de concours, rédaction des permis de travaux) - Participer aux réunions de chantier et de coordination ncadrement hiérarchique et coopération Sous l'autorité du Responsable du département opérations, le Responsable d'équipe aménagement, peinture, composite est responsable des activités de production ou des interventions de son équipe. Il coordonne les moyens nécessaires pour assurer la production. Il a autorité hiérarchique vis-à-vis de ses équipes avec lesquelles il partage ses connaissances et son expérience. Il participe aux arbitrages relatifs au fonctionnement, aux priorités de son équipe[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Faouët, 56, Morbihan, Bretagne

Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur du Faouët (56) et une partie du département 68, alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) -[...]

photo Chef / Cheffe de rayon produits frais

Chef / Cheffe de rayon produits frais

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

ENGP conseil, cabinet de recrutement accompagne son client un supermarché situé à Vannes (56) dans la recherche de son futur Chef d'équipe Frais Libre-Service H/F. Dans le cadre d'un projet de refonte du point de vente, ce poste stratégique est une création, avec un périmètre complet et des perspectives d'évolution concrètes. Missions : Rattaché(e) directement à la Direction, vous pilotez l'ensemble des rayons Frais LS (crèmerie, surgelés, charcuterie, pâtisseries industrielles, marée UVCI, saurisserie, traiteur, snacking, boucherie LS, volaille LS), avec pour objectifs la satisfaction client, la rentabilité et l'excellence opérationnelle. Vos objectifs : - Piloter l'activité : stocks, commandes, ruptures, casse, démarque. - Garantir l'attractivité commerciale : mise en rayon, merchandising, fraîcheur, rotation. - Encadrer et faire monter en compétence une équipe de 3 à 4 collaborateurs. - Assurer la conformité aux normes d'hygiène et sécurité. - Faire remonter les informations terrain à la Direction avec réactivité. Profil : - Expérience indispensable dans la gestion de rayons Frais libre-service. - Management avéré d'équipe (2 personnes minimum). - Compétences clés[...]

photo Chargé / Chargée de mission RSE

Chargé / Chargée de mission RSE

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) chargé(e) de mission QSSE dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.Rattaché(e) au responsable QSSE vous participez activement à l'animation et au déploiement de la politique QSSE de l'entreprise. A ce titre, vous intervenez en appui sur l'ensemble des actions de terrain, le suivi des projets QSSE ainsi que sur la gestion documentaire et administrative dans le respect des réglementations (code ISM, normes ISO, engagements RSE..) Vos responsabilités seront les suivantes : Reporting & indicateurs - suivi des indicateurs QSSE : accidents du travail, environnement, qualité de service - réalisations des bilans annuels et préparation des comités QSSE et CSST Gestion de projets QSSE - appui à la mise en oeuvre des projets QSSE : labellisation RSE, actions de formation, audits internes - préparation à la préparation des certifications (ISM, ISO) Suivi administratif & documentaire - saisie et mise à jour des documents QSSE - mise à jour du manuel QSSE et des protocoles de sécurité - suivi des plans de prévention et des exercices à bord Management de la sécurité & de la qualité service - réalisations d'inspections qualité[...]

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

Poste à pourvoir au 25 septembre. Sous l'autorité directe de la Directrice du C.C.A.S., vous accueillez le public et vous avez en charge la gestion du service d'aide à domicile. Vous assurez les missions suivantes : Management du Service d'Aide à Domicile : - Evaluer les besoins des bénéficiaires et organiser les interventions à domicile (livret d'accueil, document de prise en charge, règlement de fonctionnement, fiche de liaison, visite à domicile) ; - Recruter en fonction des besoins, conduire les entretiens auprès des candidats, accueillir et assurer la phase d'intégration des nouveaux agents ; - Manager l'équipe des aides à domicile : transmettre les informations concernant la gestion des ressources humaines, suivre les demandes de formation, organiser les réunions de service et de travail, être attentif (ve) aux conditions de travail, suivre le temps de travail des agents en faisant les réajustements nécessaires, assurer les entretiens annuels des agents ; - Suivre la mise en place des conventions signées entre le CCAS et les mutuelles, caisses de retraite ou autres organismes ; - Gestion des plannings des agents, de la facturation du service et des prises en charges[...]

photo Régleur(se)-conducteur(se) centres usinage industrie du bois

Régleur(se)-conducteur(se) centres usinage industrie du bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arzal, 56, Morbihan, Bretagne

Votre agence Synergie Vannes recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine du bois composite, un(e) Régleur(se)/Conducteur(rice) de ligne. Poste clé au sein de la production, vous êtes garant du réglage des machines pour en assurer le meilleur rendement à la qualité souhaitée. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous devrez plus particulièrement : - Être responsable du montage des outillages sur machine. - Être responsable du réglage des machines pour en assurer le meilleur rendement à la qualité souhaitée. - Être responsable de l'état des machines. - Être responsable de l'utilisation des moyens de manutentions. - Être responsable du rangement et de la propreté de l'atelier. - Réaliser les tests de flexion en collaboration avec le service qualité. - Réaliser ses différentes tâches dans des conditions optimales de sécurité, qualité et de productivité. - En fin d'équipe, faire passer les consignes à l'équipe suivante dans le souci d'assurer la continuité de la production. - Proposer des solutions en vue de faire évoluer la productivité, la qualité, les délais et la sécurité. - Participer à la compétitivité de l'entreprise. Votre compétence et votre implication[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Rémunération à partir de 1802 €brut + Prime Ségur I (206€ brut) + Sujétions de nuit Horaires : 19h45 - 7h45 (2h de pause rémunérée) avec 1/2 week-end travaillé - Roulement sur 15 jours Prime dite de 13ème mois conventionnelle à partir de 6 mois d'ancienneté Titres Restaurants à partir de 3 mois d'ancienneté ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS: Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : Préparer la mise en place pour les[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS: En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Rémunération à partir de 1 802€ brut + Ségur I (206€ brut) Horaires: 8h45 - 19h45 (1h45 de pause) 1/2 week-end travaillé Prime dite de 13ème mois conventionnelle à partir de 6 mois d'ancienneté Titres Restaurants à partir de 3 mois d'ancienneté ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS: Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : Préparer la mise en place pour les repas, installer les résidents et accompagner la prise de repas Effectuer[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e de jour en CDI motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Rémunération à partir de 1850€ brut + Ségur I (206€ brut) et II (19€ brut) + Reprise à 100% de l'ancienneté Horaires en 10h sur 3 créneaux: 8h30 - 20h15 avec 1/2 week-end travaillé Prime dite de 13ème mois conventionnelle accessible à partir de 6 mois d'ancienneté Titres Restaurants à partir de 3 mois d'ancienneté ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de[...]

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Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Administrations - Institutions

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service Communication et en lien avec l'assistante communication du service, vous assurerez la mise en œuvre des actions de communication digitale et visuelle de la Ville et du CCAS. Activités principales « Webmastering / community management » Sur le site Internet (WordPress) et les réseaux sociaux de la Ville (Facebook, Instagram, Youtube) : - Administrer, animer, modérer, développer et coordonner les supports d'information numériques - Planifier, produire, intégrer et actualiser des contenus y compris vidéo - Sensibiliser, former et animer un réseau de contributeurs - Développer la notoriété, le référencement et la performance des outils numériques. Création graphique - Définir / concevoir des éléments d'identité visuelle - Proposer les formats de documents les plus adaptés selon les actions à accompagner (objectifs, cibles, temporalité.) - Concevoir et réaliser des supports de communication (affiches, flyers, livrets.) dans le respect de la charte graphique et des documents cadres de la collectivité - Optimiser les documents existants et nouvellement créés afin de faciliter leur déclinaison. Photo / vidéo -[...]

photo Géomètre-topographe

Géomètre-topographe

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

GEOBRETAGNESUD, PME implantée en Bretagne Sud et filiale du groupe GEOFIT, est reconnue pour son expertise dans les domaines de la topographique, du foncier, des études VRD, ainsi que dans la gestion de projets d'aménagement, juridiques, patrimoniaux et opérations immobilières. Forte de sa proximité et de sa connaissance approfondie du territoire, l'entreprise se distingue comme un partenaire de choix pour les projets d'aménagement. Rejoignez l'équipe à Vannes L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. Participer à des projets stimulants. Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Le siège social à Vannes, recherche un Technicien topographe (H/F) afin de renforcer notre équipe topographie. Vous serez amené(e)s à : Réaliser et traiter divers relevés topographiques codifiés (corps de rue, environnement de chantier, etc.). Réaliser et traiter tout type d'implantation. Effectuer des calculs topométriques[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Ploemel, 56, Morbihan, Bretagne

CDD de 4 mois du 01 septembre au 31 décembre 2025 temps complet 35h par semaine Dans le cadre d'un remplacement et sous la responsabilité de la responsable du pôle enfance jeunesse, la mairie de Ploemel recherche un directeur- une directrice qui sera chargé.e de la gestion administrative et financière du service, du management de l'équipe d'animation, de l'organisation et de la coordination des activités. Garant du fonctionnement et de la gestion administrative. Logiciel de gestion : DEFI En cas de nécessité de service, l'agent devra assurer des remplacements. Fiche de poste sur demande auprès du service RH (rh@ploemel.fr) travail en bureau du lundi au vendredi

photo Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Notre site CRM 57 à Freyming-Merlebach dans le département 57, vous propose d'intégrer sur un poste de Conseiller Relation Client, le service technique pour le compte de notre client leader dans le secteur des jeux. VOS MISSIONS : - Gestion des appels techniques des détaillants et techniciens - Garantir la maintenance des équipements, applications et matériel dans les points de vente) et dans les secteurs commerciaux. - Assister administrativement les secteurs dans leurs opérations liées à la vie du réseau. - Accompagner les techniciens lors de l'installation et la maintenance des équipements en Point de Vente. - Alerter de toutes les anomalies remontées par les clients. Le conseiller au sein du service technique : - Connait la culture de l'entreprise, les spécificités des produits et des services. - Analyse les besoins, identifie et propose une solution adaptée à l'attente du client. - Traite les demandes d'informations. - Assure le suivi de clientèle à travers la mise à jour des dossiers. - Gère les réclamations à travers un discours positif et cordial. PRE-REQUIS : - Vous avez un sens aigu de la relation et de l'orientation client -Vous possédez une bonne capacité[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Manom, 57, Moselle, Grand Est

Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin o Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir: o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) o Une prime de participation o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Des avantages sociaux tels que : o Ticket restaurant d'une valeur de 6€ o Une remise du personnel (15% immédiate au passage en caisse) o Des cartes cadeaux (plusieurs dans l'année) o Des avantages grâce à un CSE dynamique o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance o Une formation théorique et pratique o Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi

Trémery, 57, Moselle, Grand Est

Le CIAS de la Rive Droite recherche pour son accueil périscolaire à Trémery un(e) directeur(rice) adjoint(e) (matin, midi et soir) pour l'année scolaire 2025/2026 (CDD du 29.08.2025 au 31.08.2026) à temps complet (32h15 sur le temps périscolaire et 42h30 sur le temps extra-scolaire). Activités principales : - Assister le responsable de l'accueil dans ses fonctions (management, administratif, gestion au quotidien de l'accueil) - Remplacer le responsable de l'accueil durant ces absences - Direction de quatre semaines durant les ALSH - Accueil les familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Accompagner et surveiller les enfants dans le cadre des temps périscolaires (accueil du matin, pause méridienne, accueil du soir) et extra-scolaire - Proposer des activités et des animations qui permettent aux enfants de développer des savoir-faire, savoir-être et enrichir leurs connaissances - Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène dans les activités - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Participation aux réunions d'équipe - Assurer une veille[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Notre site CERCLE à Freyming-Merlebach dans le département 57, vous propose d'intégrer sur un poste de Conseiller Relation Client, le service client d'une grande entreprise nationale spécialisée dans les produits cosmétiques. VOS MISSIONS : Vous êtes l'ambassadeur de la marque de notre client et vous devrez notamment : - Traitement des appels entrants et des e-mails. Répondre aux abonnés en ligne. - Rédiger des mails de réponse aux abonnés. - Fidéliser les clients en veillant à leur satisfaction. - Enregistrer les informations des abonnés. Vous êtes le lien entre le client et la marque. Le conseiller relation client : - Connait la culture de l'entreprise, les spécificités des produits et des services. - Analyse les besoins, identifie et propose une solution adaptée à l'attente du client. - Traite les demandes d'informations. - Assure le suivi de clientèle à travers la mise à jour des dossiers. - Gère les réclamations à travers un discours positif et cordial. PRE-REQUIS : - Vous avez un sens aigu de la relation et de l'orientation client - Vous possédez une bonne capacité d'écoute, et faites preuve d'un bon relationnel - Vous savez mener une conversation avec empathie et[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture de son magasin à la fin août au Centre Commercial Muse à Metz, l'enseigne Nike recrute son responsable adjoint de magasin (H/F). Description du poste: En véritable ambassadeur(drice) de la marque, - Vous assistez la responsable à créer un environnement premium pour les clients et les employés et permettez d'accroître les performances du magasin afin d'atteindre les objectifs commerciaux (TX, Coef, PM, CA) - Vous pilotez, l'ensemble des activités du magasin (ventes, merchandising, opérations etc.) ainsi que la gestion de la surface de vente et des stocks - Vous assurez l'ensemble des responsabilités de management et coachez les équipes, gérez et centrez les efforts de votre équipe - Vous êtes le relais de la formation et mettez en place des actions de coaching pour vos collaborateurs - Vous assurez le développement des performances et détecter les potentiels pouvant évoluer Vos missions: - Agencer un espace de vente - Définir des besoins en approvisionnement - Préparer les commandes - Réaliser la mise en rayon - Suivre l'état des stocks Qualités professionnelles: - Capacité de décision - Capacité à fédérer - Sens de la communication Avantages[...]

photo Directeur / Directrice du personnel

Directeur / Directrice du personnel

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Lieu : Metz (57) Prise de poste : Fin septembre / début octobre 2025 Contrat : CDI - Temps plein - Statut cadre Rémunération : 41500€ brut/annuel (débutant) - 44500€ brut/annuel (8ans d'ancienneté) Permis B requis Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, en lien étroit avec la Présidence et les membres du Bureau, et en collaboration avec les cadres responsables des services opérationnels et des fonctions supports : - Vous pilotez le projet associatif, en lien avec les orientations définies en Assemblée Générale ; - Vous coordonnez l'activité de l'association et animez les dynamiques collectives autour du logement autonome des jeunes ; - Vous êtes garant-e du bon fonctionnement administratif, juridique et financier de la structure; - Vous accompagnez les projets de développement du CLLAJ, notamment la mise en place de l'Agence Immobilière à Vocation Sociale pour les jeunes ; - Vous managez et fédérez une équipe aux compétences pluridisciplinaires, avec un souci constant de la qualité de vie au travail ; - Vous développez les relations partenariales avec les collectivités, les bailleurs et les institutions publiques ; - Vous portez les valeurs et la voix du CLLAJ[...]

photo Ingénieur(e) essais vérification et validation nucléaire

Ingénieur(e) essais vérification et validation nucléaire

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le cabinet de recrutement ARH recherche un(e) Chargé de mission Qualité Projet Nucléaire H/F CDI. En tant que Référent(e) Qualité, vous rejoindrez une structure agile, dynamique, et en forte croissance, qui fournit à sa clientèle une expertise haut de gamme en sécurité technique. En tant que Référent(e) Qualité, vous rejoindrez une structure agile, dynamique, et en forte croissance, qui fournit à sa clientèle une expertise haut de gamme en sécurité technique. Missions Le Référent Qualité Projet (RQP) gère les aspects Qualité sur l'ensemble des phases d'un projet, depuis la réponse à l'appel d'offre jusqu'à la réalisation opérationnelle du projet puis sa clôture. Pour assurer sa mission, le RQP s'insère fonctionnellement dans une équipe « projet » comprenant un chef de projet, des experts techniques, des ressources support. Les principales activités comprennent : - Fournir un support aux directions opérationnelles quant à l'application du SMQ (revue qualité, pilotage processuss, etc.) - Rédiger le plan qualité du projet, approuver les livrables définis, définir sa participation aux revues planifiées, s'assurer de l'application des procédures qualités et exigences spécifiques -[...]

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Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Augny, 57, Moselle, Grand Est

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Dans le cadre de notre engagement à former les futurs professionnels du domaine, l'Alsacienne de Restauration est actuellement à la recherche d'un(e) étudiant(e) motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe en tant qu'apprenti(e) en BTS Management en Hôtellerie-Restauration à Augny (57). Restaurant[...]

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Manager en restauration rapide

Emploi Boucherie - Charcuterie

Augny, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez l'enseigne Maurice, un acteur dynamique de la restauration rapide spécialisée dans la viande de qualité et les produits faits maison. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) alternant(e) Manager pour accompagner le pilotage de nos points de vente. Missions Vous serez formé(e) au métier de manager et participerez aux missions suivantes : Accueil, conseil et satisfaction client Organisation du service et gestion des flux Encadrement des équipes : répartition des tâches, motivation, intégration des nouveaux Suivi des procédures hygiène/sécurité (HACCP) Participation à la gestion des stocks, des commandes et des plannings Suivi des indicateurs de performance et contribution aux objectifs de chiffre d'affaires Profil recherché Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+3 (BTS MCO, licence, bachelor en management ou hôtellerie-restauration) Vous êtes rigoureux(se), motivé(e), et aimez travailler en équipe Vous avez le goût du terrain, de la relation client et souhaitez évoluer dans un environnement exigeant Conditions Travail en horaires tournants, semaine et/ou week-end Rémunération selon[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du Management et du Commerce ? Nous recherchons un Manager d'Unité Marchande H/F pour une offre en apprentissage* au sein de Gomu sur le secteur de Metz ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande en 12 mois ! Afin de valider un niveau 5, BAC+ 2! Le Manager d'unité marchande (H/F) exerce l'emploi sous la responsabilité de sa hiérarchie à laquelle il/elle rend compte dans le cadre des règlementations, des procédures internes à l'entreprise et de sa délégation de pouvoir Pré-requis : Avoir le BAC ou Titre Professionnel de niveau 4 - BAC Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de l'adjoint au Directeur de l'Espace Public, vous aurez pour missions : Managérial - Coordonner et animer l'ensemble des équipes, assurez les relations et la coordination avec les autres directions - Accompagner l'ensemble des agents de votre service au quotidien - Garantir l'équité au sein du service et une juste répartition de la charge de travail - Être garant aux résultats attendus au sein de votre service, au travers des objectifs fixés - Conduire la démarche d'optimisation des ressources de manière continue et soutenue Technique - Contrôler les résultats en termes de qualité (conforter la 4éme fleur) et renforcer la transversalité avec l'ensemble des services - Traduire de manière concrète les objectifs politiques en matière d'espaces verts. Améliorer la prise en compte des aspects paysagers, de la préservation et de la biodiversité - Maintenir et adapter la qualité des aménagements paysagers - Élaborer et suivre le budget de votre service - Élaborer les divers bilans d'activité de votre service Formations et expériences requises - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Posséder des compétences managériales [...]

photo Vendeur / Vendeuse en matériaux de construction

Vendeur / Vendeuse en matériaux de construction

Emploi Négoce - Commerce gros

Moux-en-Morvan, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

CONSTRUISEZ VOS PROJETS En rejoignant notre équipe commerciale, vous serez le/la maître d'œuvre pour conseiller nos clients sur les matériaux et les techniques de construction. Imaginez-vous tel un(e) architecte des ventes, entouré(e) de technico-commerciaux, caristes et chauffeurs, tous prêts à bâtir ensemble des relations durables avec nos clients ! BRIQUE À BRIQUE, FIDÉLISEZ VOTRE CLIENTÈLE Nul besoin de ciment pour consolider nos relations avec nos clients, votre écoute active et votre conseil personnalisé seront les fondations solides de la croissance de notre entreprise. Et bien sûr, la sécurité avant tout, pour construire un environnement sain pour nos clients et nos collaborateurs. UNE RENTABILITÉ BÉTON La clé du succès ? La satisfaction de nos clients et collaborateurs, accompagnée d'une maîtrise pointue des offres de produits et services adaptées. Ensemble, nous gravirons les échelons de la réussite, comme un chantier qui prend forme. Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour rejoindre notre équipe commerciale. Vous serez en charge d'analyser les projets de construction et de rénovation, conseiller les clients sur les matériaux et produits adaptés, et proposer[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Nevers avec La Compagnie des Lavandières En devenant franchisé, vous vous épanouirez dans un quotidien dynamique qui s'articulera sur les missions suivantes : - Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). - Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients et vous les accompagnerez à évoluer - Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien de notre réseau Nous vous accompagnons étape par étape et tout au long de votre projet et de votre vie de chef(fe) d'entreprise. Notre marque fait partie du Groupe Oui Care, leader des services à la personne, ce qui vous permettra également de profiter de la puissance de notre Groupe pour développer sereinement votre activité. Avec 400 personnes au siège social, le Groupe Oui Care a propulsé plus de 500 personnes en reconversion professionnelle à devenir franchisé(e)s. Accompagner à la réussite c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si[...]

photo Responsable de magasin de végétaux

Responsable de magasin de végétaux

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Indépendant(e), mais jamais seul(e) : un projet pour les commerçant(e)s qui veulent (re)prendre le contrôle. Vous avez de l'expérience dans le commerce, la gestion d'un point de vente, le management terrain. Vous êtes peut-être salarié(e), avec l'envie de passer à l'action. Ou déjà indépendant(e), mais à la recherche d'un modèle plus solide, plus lisible. Ou encore franchisé(e), fatigué(e) des contraintes d'un cadre trop rigide. Le poste : Ici, vous ouvrez votre propre boutique, avec une vraie liberté de gestion, tout en bénéficiant de l'appui d'un réseau exigeant et humain. Vous représentez une marque engagée dans le design et l'artisanat français, avec des produits exclusifs et un positionnement clair. Vous êtes formé(e), accompagné(e), soutenu(e) dès le premier jour, sans jamais perdre votre indépendance. Profil recherché : Ce que vous pilotez - Tout. Votre développement local, vos équipes, votre relation client, votre rentabilité.Mais avec des outils concrets, des process solides, une équipe au siège qui ne vous lâche pas une fois la clé remise. C'est un vrai projet d'entrepreneur(e). Si vous voulez en savoir plus, nous vous proposons un parcours question2job : 5[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier de réparation automobile

Chef / Cheffe d'atelier de réparation automobile

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Responsable d'Atelier ou Technicien Poids Lourds chez notre client, leader dans le secteur de l'entretien et de la réparation de poids lourds. Vos missions principales :***Organiser et superviser les activités de l'atelier, garantissant la qualité et la rapidité des interventions. * Assurer le diagnostic, la réparation et l'entretien des poids lourds. * Encadrer une équipe de techniciens et assurer leur formation continue. * Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité au sein de l'atelier. * Gérer les approvisionnements des pièces et outils nécessaires à l'activité de l'atelier. * Établir des rapports d'activité et assurer la communication avec la direction. Description du profil : Profil Recherché : Diplôme en mécanique automobile, avec une spécialisation en poids lourds (CAP/BEP, Bac Pro ou équivalent). Expérience significative dans un poste similaire ou sur des véhicules poids lourds. Compétences en management d'équipe et bonne capacité d'organisation. Rigueur, autonomie et sens du service client. Conditions : Rémunération attractive selon le profil et l'expérience.

photo Laveur / Laveuse de vitres

Laveur / Laveuse de vitres

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Procède au nettoyage intérieur ou extérieur des surfaces vitrées (vitres, vitrines, ...) de locaux commerciaux, tertiaires, ... selon les impératifs de qualité. Description du profil : Elaborer une facture - Coordonner une équipe - Assurer le contrôle technique du chantier - Entretenir des locaux - Nettoyer du mobilier urbain, façades, enseignes... - Réparer les impacts et fissures sur les vitres - Laver des vitres - Etablir des devis - Techniques de lavage de vitres - Management - Chiffrage /calcul de coût - Consignes de sécurité - Lecture de fiche technique - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Outils bureautiques Orientation qualité - Précision - Adaptabilité - Organisation - Orientation client - Patience - Vigilance

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Louvroil, 59, Nord, Hauts-de-France

En tant que responsable de magasin adjoint H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au/à la responsable du magasin. Vos Qualifications : o Vous avez une solide expérience dans le détail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable adjoint de magasin ou responsable de département. o Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. o Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client. o Vous contribuez au développement[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un Responsable adjoint de Magasin dans le département Nord à Wattrelos (59). Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI - 35H. Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une[...]

photo Magasinier / Magasinière cariste

Magasinier / Magasinière cariste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Awoingt, 59, Nord, Hauts-de-France

CRIT INSIDE recherche pour son client CANDIA, un(e) cariste 1-3-5 rattaché au secteur logistique. Nous rejoindre, c'est rejoindre la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétence. Votre mission consistera à mettre en stock les palettes sortant de la production, dans le respect des procédures. Vous assurerez la préparation des commandes, le chargement-déchargement des camions. Sensible à l'enjeu qualité, vous contrôlerez la conformité des produits et des palettes, remonterez toute anomalie et traiterez physiquement les retours clients. Votre talent : vous maniez les différents chariots autoportés 1-3-5 en toute sécurité et avec dextérité. Votre rigueur et votre amour du travail bien fait seront de vrais atouts pour mener à bien cette mission. Vous recherchez un emploi au sein d'un groupe où les notions de sécurité, de qualité et de management de proximité sont essentielles Ce poste est fait pour vous ! Horaires postés matin, après-midi, nuit en alternance du lundi au dimanche. Vous disposez des CACES R489 1 ; 3 et 5 et d'une expérience[...]

photo Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'une création de poste, la Faculté de Gestion, Economie et Sciences recrute un(e) Chargé(e) de Relations Internationales (H/F). Le/La Chargé(e) de Relations Internationales participe à la gestion administrative et logistique des programmes d'échanges, et le cas échéant, aux projets internationaux, ainsi qu'à la relation avec le public international (enseignant, administratif, étudiant). Plus largement, il/elle contribue à la politique des Relations internationales de la faculté. Missions Gestion des Mobilités Sortantes Europe * Participer à la campagne de sélection des étudiants sortants (interview, analyse des candidatures, gestion des dossiers). * Accompagner les étudiants aux inscriptions : nominer et ensuite communiquer aux étudiants les modalités pour l'inscription auprès des universités partenaires (suivi des choix des cours) et suivi de l'étudiant tout au long sa mobilité. * Gestion de la communication avec les universités partenaires en Europe, participation aux réunions DRI liées à la mobilité. * Analyse et recueil des données des retours de mobilités des étudiants (lecture des questionnaires de retour). Gestion de Mobilités Entrantes[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un Responsable adjoint de Magasin dans le département Nord (59). Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI - 35H à Lille Wattignies, Tourcoing-Brun Pain et Lesquin. Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant[...]